**划重心:** 1. 🔄 **OpenAI董事会更改:** 在OpenAI最近的董事更改中
,董事会骤然形成全男性成员。剩男 2. 🚺 **女性候选人引荐:** 《福布斯》作者引荐了十位女性AI指导人,性福性候选人提议OpenAI斟酌退出她们以完成董事会的提议性别千般性。 3. 🌐 **董事会女性中选引见:** 引荐的位女女性席卷斯坦福野生智能钻研所团结主任
、Google Cloud前AI/ML首席迷信家、董事出国劳务信息流AI4ALL首创人等,剩男各具专业配景。性福性候选人 11月27日 音讯:在OpenAI近期的提议更改中
,董事会阅历了重大的位女厘革,由此造成了一个全白人、董事全男性的剩男董事会
。在这一连串的性福性候选人更改中 ,原本拥有两名女性董事的提议OpenAI董事会在不到一个月的时刻内形成了全男性成员。 原董事会成员Helen Tomer因与CEO Sam Altman合著一篇被以为指摘公司的位女论文而被任用
,而Tasha McCauley则因在Altman被任用一事中的脚色而被移除。这一更改诱发了体贴,由于OpenAI在野生智能畛域的指导职位中央需要多元化的视角以预防私奏效果的孕育发生 。 图源备注:图片由AI天生,韩国出国劳务费用一览表图片授权效劳商Midjourney 然则,外界一致预期OpenAI将增长新成员
,为此提供了一个时机 ,即通过引入一些卓越的女性成员,为董事会带来性别千般性 ,引领该组织走向一个平安和品德的未来。 《福布斯》作者Rebekah Bastian提出了十位女性指导人的提议,以期OpenAI在董事会选举中优先斟酌这些体味雄厚的候选人
。其中席卷斯坦福野生智能钻研所团结主任 、日本出国劳务费用一览表Google Cloud前AI/ML首席迷信家、AI4ALL首创人等
,她们将为OpenAI董事会带来手艺
、守业体味以及对多元化和容纳性的提倡。日本劳务 李飞飞博士是斯坦福以野生主题的野生智能钻研所联席主任、前谷歌云AI/ML首席迷信家 、AI4ALL团结首创人兼董事会主席 。她将为 OpenAI 董事会带来手艺和守业专业学问以及多元化和容纳性的提倡
。 Timnit Gebru 博士是Black in AI的团结首创人、谷歌品德野生智能团队的前团结卖力人
,也是广受尊重和造诣斐然的野生智能钻研员,专门钻研野生智能的品德和社会作用
。她在公祥和品德方面的专业学问将有助于指示 OpenAI 开辟卖力任的野生智能系统。 Alessya Visnjic是野生智能监控和可视察平台WhyLabs的首席执行官 。她的手艺看法以及对野生智能稳当性和透明度的体贴将为董事会带来珍贵的视角。 Latanya Sweeney 博士是《手艺迷信杂志》的首创主编
、哈佛大学团体长处手艺试验室主任、美国联邦商业委员会前首席手艺专家。她的手艺学问 、数据隐衷方面的专业学问以及对品德和卖力任的野生智能的索取将对 OpenAI 的未来孕育发生难以置信的作用
。 Daphne Koller 熏陶是一位野生智能钻研员,是 Coursera、Insitro 和 Engageli 的团结首创人。在此之前
,她是斯坦福大学机械学习和几率建模畛域的熏陶。日本打工她对野生智能及其现实运用的手艺、伦理和试验方面的长远明白将有助于指示 OpenAI 的未来
。 Daniela Braga是Defined.AI的首席执行官,Defined.AI 是最大的野生智能品德训练数据市场。她将从品德角度为 OpenAI 董事会带来野生智能
、做作语言解决和数据治理方面的雄厚专业学问。 Manuela Veloso 熏陶是摩根大通野生智能钻研的卖力人,也是卡内基梅隆大学赫伯特·A·西蒙大学算计机迷信信用熏陶,以其在机械人和野生智能计划方面的职责而著名。她在学术界和家当界的专业学问将有助于增加 OpenAI 钻研与现实运用之间的差异。 Lisa Nelson是微软危险投资一面 M12的投资者、自力董事会成员
、前团结首创人兼董事总司理
。鉴于她在首创企业咨询和投资方面的雄厚配景,她将为 OpenAI 带来战术
、立异和营业生长方面的宝玉体味。 拉纳·埃尔·卡利乌比博士 是Affectiva的团结首创人兼首席执行官,Affectiva 是一个弥合人类与机械之间差异的野生智能平台 。作为情绪野生智能畛域的先驱 ,她对兽性化手艺的允诺将成为董事会的有力增补。 Kieran Snyder是Textio的团结首创人兼首席执行官
,Textio 是一个语言综合平台,应用机械学习和做作语言解决来资助组织建立更有用和更具容纳性的相同。她在算计语言学方面的配景加之她对通过野生智能制作更平正效果的允诺 ,将成为 OpenAI 董事会的一个有作用力的增补。 这十位女性指导人涵盖了野生智能畛域的多个方面,从手艺到品德伦理,从数据隐衷到守业体味,都为OpenAI提供了雄厚的专业学问。在选择下一批董事会成员时,指望OpenAI能够优先斟酌那些确保对AI未来的战术决议意图拥有实质性代表性
,真正能够代表将应用和遭到这些先进作用的全世界多元社群的体味雄厚的候选人 。